Contremaître - Parcs, espaces verts et déneigement | Site officiel de la Ville de Trois-Rivières

Recherche

Catégories

{{ResultsToDisplay.length}} résultat{{(ResultsToDisplay.length > 1 ? 's' : '')}}
{{result.Meta}} {{result.SubInfo}}
Aucun résultat
Recherche en cours ...
Entrez au moins {{MinCars}} caractères
Voir plus de résultats
Afficher plus de résultats
Candidature spontanée

Viens travailler pour ton monde

Concours : 2025-406-A | Date limite pour postuler : 1 juin 2025

Postuler

Contremaître – Parcs, espaces verts et déneigement

Ton équipe : Direction des travaux publics

Type d'emploi : poste cadre

Statut : poste permanent à temps complet

Nombres d'heures par semaine : 40 - 4 jours/semaine, quart de travail durant la période hivernale (jour, soir et nuit; semaine et fin de semaine et horaire de garde 1 semaines sur 4 maximum)

Salaire : 88 380 $ à 110 473 $/année selon l’expérience de travail

Ton rôle

  • Superviser et contrôler l’exécution des travaux de préparation saisonnières des sites d’activités et leur entretien régulier;
  • Soutenir les événements et les travaux requis pour l’entretien de la foresterie urbaine, la plantation d’arbre et d’aménagement
    floraux;
  • Superviser les opérations de déneigement;
  • Répartir le travail en fonction des priorités, des urgences et des effectifs;
  • Participer aux prévisions budgétaires.

Tes avantages

  • Beaucoup d’autonomie dans ton travail;
  • Avantages sociaux très concurrentiels;
  • Régime de retraite à prestations déterminées;
  • Journées personnelles rémunérées : 4 jours d’utilité, 10 jours de maladie;
  • Ce poste est assujetti au protocole d’entente sur les diverses conditions de travail applicables aux cadres de la Ville de
    Trois-Rivières.

Exigences

  • DEC en techniques du génie civil, de loisirs ou autre domaine pertinent;
  • Cinq années d’expérience dans les attributions;
  • Détenir un permis de conduire valide.

Qualifications et habiletés requises

  • Capacité à superviser et à mobiliser du personnel;
  • Sens de la planification et de l’organisation;
  • Facilité à travailler en équipe;
  • Excellente communication verbale et écrite;
  • Capacité d’analyse et de lecture de plans;
  • Autonomie, initiative, jugement et leadership;
  • Créativité et capacité d’adaptation aux nouveautés;
  • Capacité à travailler dans un environnement informatisé.

Le savais-tu?

La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

Postuler

Tu as des questions par rapport à ce poste?
Nous t'invitons à écrire à :
ressourceshumaines@v3r.net