Concours : 2025-414-A | Date limite pour postuler : 28 septembre 2025
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Ton équipe : Direction de la gestion des eaux et des immeubles
Type d'emploi : poste cadre
Statut : poste permanent à temps complet
Nombre d'heures par semaine : 40
Salaire : 88 380 $ à 110 473 $/année selon l’expérience de travail
Ton rôle
- Déterminer les programmes de travail selon les priorités, les saisons et les budgets;
- Superviser l’équipe mécanique affectée à l’entretien de la mécanique des eaux;
- Gérer les urgences et les imprévus liés aux infrastructures et équipements municipaux;
- Évaluer les besoins matériels et réquisitionner les équipements nécessaires aux opérations;
- Assurer le suivi des inspections et des entretiens préventifs des actifs municipaux;
- Participer à l’amélioration continue des installations et à la coordination interservices.
Tes avantages
- Beaucoup d’autonomie dans ton travail;
- Avantages sociaux très concurrentiels;
- Régime de retraite à prestations déterminées, qui garantit un revenu stable pour le futur;
- Journées personnelles rémunérées : 4 jours d’utilité, 10 jours de maladie, 13 jours fériés en plus de périodes de vacances adaptées;
- Ce poste est assujetti au protocole d’entente sur les diverses conditions de travail applicables aux cadres de la Ville de Trois-Rivières.
Exigences
- Diplôme d’études collégiales ou diplôme d’études professionnelles;
- Cinq années d’expérience dans les attributions;
- Détenir un permis de conduire valide.
Qualifications et habiletés requises
- Capacité à superviser et à mobiliser du personnel;
- Sens de la planification et de l’organisation;
- Facilité à travailler en équipe;
- Excellente communication verbale et écrite;
- Capacité d’analyse et de lecture de plans;
- Autonomie, initiative, jugement et leadership;
- Créativité et capacité d’adaptation aux nouveautés;
- Capacité à travailler dans un environnement informatisé;
- Capacité à travailler sous pression;
- Capacité à réagir aux urgences.
Le savais-tu?
La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.