Rôles de l’élu

En plus de s’assurer que les services offerts dans la ville répondent aux besoins de la communauté trifluvienne, l’élu a trois principaux rôles à jouer : représenter ses électeurs, élaborer des politiques et gérer les ressources financières et administratives de la Ville.

Représentant des citoyens

L’élu doit représenter le plus exactement possible les désirs et les opinions de ses électeurs auprès du conseil de la Ville. Pour ce faire, il doit se tenir au courant des préoccupations et des projets de ses électeurs et les consulter au besoin. Par ailleurs, l’élu est régulièrement sollicité par des citoyens qui lui soumettent des demandes particulières et qui s’attendent à recevoir une attention personnelle. Il doit donc clarifier le plus précisément possible la demande du citoyen, le diriger au bon endroit et assurer le suivi.

Législateur

L’élu a un rôle de législateur dans le cadre des compétences de la Ville. Au sein du conseil, il doit adopter des orientations, élaborer des politiques et établir des réglementations. Pour ce faire, il doit dépasser son rôle de représentant des citoyens et considérer l’intérêt général de la communauté trifluvienne.

Administrateur

Après avoir adopté les politiques et les réglementations, l’élu doit les mettre en œuvre. Il prend donc des décisions pour embaucher le personnel, octroyer les contrats, accorder des dérogations aux règlements d’urbanisme, etc. Il doit aussi exercer un contrôle sur la mise en œuvre des décisions, sur l’application des règlements, sur la réalisation des décisions et sur la réalisation des prévisions budgétaires. Dans son rôle d’administrateur, l’élu doit viser l’efficacité et une utilisation rationnelle des ressources de la Ville.

Principales responsabilités de l’élu

Maire

Le maire est élu par l’ensemble de la population qu’il représente pour un mandat de quatre ans.

Il préside les assemblées du conseil et travaille en collégialité avec ses membres.

Il possède le droit de surveillance, d’investigation et de contrôle sur le fonctionnement des services municipaux, assurant ainsi la transparence du conseil municipal.

C’est également le maire qui achemine les mandats confiés par le conseil à l’appareil administratif municipal, supervise l’application des règlements et des résolutions et communique toute information jugée d’intérêt public. De plus, le maire préside le comité exécutif.

Maire suppléant

Le conseil de la Ville doit nommer un des conseillers au poste de maire suppléant. En l’absence du maire ou pendant la vacance à cette charge, celui-ci remplit les fonctions du maire.

Conseiller

En plus d’assister aux assemblées du conseil et de faire valoir les intérêts de la communauté, le conseiller participe à la prise de décision. À moins d’une situation de conflit d’intérêts, le conseiller a l’obligation de voter. En dehors des assemblées, il n’a pas le pouvoir de prendre des décisions au nom de la Ville.

Le conseiller peut être nommé à des commissions ou à des comités créés par le conseil. Il peut aussi se voir attribuer par le conseil des dossiers particuliers qu’il devra approfondir afin d’éclairer la prise de décision du conseil. Finalement, il peut être appelé à devenir maire suppléant.

Autres responsabilités de l’élu

Les élus sont aussi appelés à participer à d’autres instances démocratiques, notamment les suivantes :
  • Corporation de développement culturel de Trois-Rivières;
  • Office municipal d’habitation de Trois-Rivières;
  • Régie de gestion des matières résiduelles de la Mauricie;
  • Société de transport de Trois-Rivières;
  • Société protectrice des animaux de la Mauricie.

La Loi sur l’éthique et la déontologie en matière municipale exige des municipalités qu’elles adoptent un code d’éthique et de déontologie conforme à ladite loi.

Liste des membres du Conseil ayant suivi une formation sur l’éthique et la déontologie en matière municipale

Conformément au 5e alinéa de l’article 15 de la Loi sur l’éthique et la déontologie en matière municipale (RLRQ chapitre E-15.1.0.1), voici la liste des membres du Conseil ayant suivi une formation sur l’éthique et la déontologie en matière municipale.

 

NOM DE L’ÉLUE OU DE L’ÉLU DATE DE LA FORMATION DATE DU RAPPORT FAIT AU CONSEIL
Mme Pascale Albernhe-Lahaie 8 janvier 2022 1er février 2022
M. Jonathan Bradley 8 janvier 2022 1er février 2022
Mme Maryse Bellemare 11 janvier 2022 1er février 2022
M. Pierre-Luc Fortin 14 janvier 2022 1er février 2022
Mme Geneviève Auclair 19 janvier 2022 1er février 2022
M. Jean Lamarche 8 janvier 2022 15 février 2022
M. Dany Carpentier 11 janvier 2022 15 février 2022
M. Luc Tremblay 19 janvier 2022 15 février 2022
M. René Martin 21 janvier 2022 15 février 2022
M. Richard W. Dober 7 janvier 2022 15 mars 2022
M. Daniel Cournoyer 19 janvier 2022 15 mars 2022
M. François Bélisle 22 janvier 2022 15 mars 2022
Mme Sabrina Roy 17 février 2022 15 mars 2022
M. Pierre Montreuil 16 décembre 2021 5 avril 2022
M. Alain Lafontaine 21 avril 2022 7 juin 2022